La comunicación organizacional del proceso administrativo en el Hospital Alfredo Noboa Montenegro de la provincia de Bolívar, cantón Guaranda, parroquia Gabriel Ignacio de Veintimilla durante el primer trimestre del año 2014.

Description: El presente trabajo va enfocado en tener los canales de comunicación de la Institución de salud Hospital Alfredo Noboa Montenegro saber cómo se manejan a nivel jerárquico entre los usuarios internos y externos, estableciendo estrategias de comunicación que sean adecuadas para la organización, para identificar y proponer soluciones aplicando métodos y técnicas de comunicación, se presenta un plan de comunicación con la finalidad de fortalecer en el sistema de comunicación con una cultura para facilitar la aceptación y que sea la gestión ágil, eficiente de la imagen e identidad corporativa visibilizada así como modificada. La sostenibilidad debe girar para el sostenimiento del hospital y desechar los rumores, mantener una capacitación continua a los mandos altos, medios y personal administrativos, de contrato colectivo. El departamento de comunicación tiene la virtud de fortalecer de manera óptima utilizando las herramientas de comunicación así como tácticas de ejecución, con una frecuencia en la cual van a realizar las autoridades y en consenso con los empleados estableciendo los canales de comunicación para la ciudadanía por intermedio de los medios de comunicación existentes. Este documento es una guía para el plan a ejecutarse para una mejora de los integrantes para su difusión que así la impliquen.

Topic: COMUNICACIÓN ORGANIZACIÓN
PROCESO ADMINISTRATIVO
HOSPITAL ALFREDO NOBOA MONTENEGRO
PROVINCIA DE BOLÍVAR
CANTÓN GUARANDA
PARROQUIA GABRIEL IGNACIO DE VEINTIMILLA