Modelo de gestión del talento humano por competencias para la empresa extractora de aceite "UNIPAL" S.A., en Quininde, año 2010

 

Authors
Arias Proaño, Maritza Elizabeth
Format
BachelorThesis
Status
publishedVersion
Description

Introducción. Marco teórico y conceptual. Análisis situacional de la empresa. Propuesta Conclusiones y recomendaciones

Publication Year
2015
Language
spa
Topic
EMPRESA EXTRACTORA DE ACEITE UNIPAL S.A.
INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS
PERFILES DE COMPETENCIAS
Repository
Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial
Get full text
http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/961
Rights
openAccess
License